photo Au Ciel - Cie du Radis Couronné

Au Ciel - Cie du Radis Couronné

Manifestation culturelle

CORBAS 69960

Le 25/04/2026 à 11:00

Présenté par LE POLARIS - CORBAS THÉÂTRE, MARIONNETTES ET OBJETS Été 1969. Ariane, 7 ans, vit avec ses deux parents dans une petite maison de ville. Sa grand-mère Philomène est montée au ciel. C’est ce qu’on lui a dit pour ne pas lui faire de peine, et les questions d’Ariane restent sans réponses… Un soir, Ariane grimpe sur le toit pour essayer de revoir sa grand-mère et savoir quand elle reviendra. Une chute plus tard, amortie par les fils à linge de la voisine d’à côté, Ariane rêve d’un voyage dans l’espace à la recherche de Philomène. Comment appréhender la perte d’un être cher, lorsque l’on est encore un enfant ? Comment les adultes peuvent-ils accom les plus jeunes lorsqu’ils sont eux-mêmes confrontés à la difficulté du deuil ? «Au ciel» est un conte initiatique, sans jugement, ni morale, teinté de comédie, qui interroge la compréhension du concept de mort chez les plus jeunes. Un voyage vers la résilience qui nous rappelle la force des liens d’amours éternels. Après le spectacle à 12h : brunch pour adultes et enfants dès 6 ans

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Loire-sur-Rhône, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

LA CRISTALLERIE est un Dispositif Institutionnel Thérapeutique, Pédagogique et Educatif (D.I.T.E.P.) situé à GIVORS. Il est autorisé pour accueillir 111 Jeunes, âgés de 6 à 20 ans, qui présentent des difficultés psychologiques dont l'intensité, notamment des troubles du comportement, entraînent, à travers un processus handicapant, de graves difficultés d'apprentissage et de socialisation. L'établissement est organisé en 4 unités. Vous travaillerez pour l'unité d'Hébergement à Loire Sur Rhône, en lien avec votre collègue Maitresse de Maison à temps partiel et serez amené à des déplacements occasionnels sur le site de Givors. Vous êtes intéressé(e) par le travail clinique singulier qui se déploie dans l'accompagnement de ces adolescents et vous souhaitez vous inscrire dans une équipe pluridisciplinaire alliant une dimension soignante, éducative et pédagogique. Vous avez pour cadre un projet d'établissement adossé sur des valeurs fortes et des principes de base permettant le travail pluridisciplinaire dans un espace d'accompagnement cohérent. Les missions Sous l'autorité de la Directrice de dispositif et de l'Adjointe de direction, et dans le respect des valeurs associatives,[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Villefranche-sur-Saône, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste : Maître de Maison F/H Lieu : SESSAD Renforcé de Marcilly d'Azergues, partie du SESSAD de Villefranche et autres établissements liés. Prise de poste : Idéalement le 20 avril 2026, au plus tard fin août 2026. Horaires de travail : 2 heures les lundis, mardis, jeudis, vendredis de 11h30 à 13h30. Description du SESSAD Renforcé : Le SESSAD Renforcé accompagne des enfants et jeunes de 0 à 20 ans avec des troubles du neuro-développement (TND), y compris des troubles du spectre autistique (TSA). Le poste est centré sur des enfants porteurs de TSA, en attente d'un IME, et accueillis à la journée. Missions principales : Remise en température des repas. Soutien pendant le temps du repas, en appui de l'équipe pluridisciplinaire (éducatrices, psychomotricienne, psychologue). Entretien ménager et entretien du linge. Participation à l'entretien quotidien de la maison en lien avec les enfants. Participation ponctuelle aux réunions d'équipe pour faire évoluer les pratiques. Le Maître de Maison doit assurer l'hygiène, la sécurité et la propreté des locaux tout en respectant les rythmes des enfants et les normes en vigueur. Profil recherché : Compétences requises : Expérience auprès[...]

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Employé / Employée de maison

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Didier-au-Mont-d'Or, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client (famille avec 2 jeunes enfants de 4 ans et demi et 3 ans) résidant à St Didier au Mont D'Or recherche un(e) employé(e) de ménage afin d'assurer l'entretien de la maison. Tâches et responsabilités: - Effectuer toutes les tâches ménagères: sols, vitres et meubles (nettoyage, dépoussiérage, polissage.) de la maison principale et des dépendances, dont la pool house, suivant un éventuel planning établi, - Veiller au bon fonctionnement des équipements et signaler tous dysfonctionnements à l'employeur, - Gestion des stocks des produits d'entretien, - Gestion du linge (lavage, repassage et rangement), - Courses alimentaires (drive, marché, supermarchés) et autres approvisionnements, - La préparation des repas peut être ponctuellement demandée, - De même, la garde des enfants pourra être ponctuellement demandée en cas d'absence ou urgence à assurer par la nourrice, - Services d'appoint (pressing, fleuriste, pharmacie, dépôt ou retrait de colis.), - Entretien des terrasses et du mobilier de jardin (mise en place et hivernage en fonction des saisons), - Accueil des intervenants extérieurs (fournisseurs, artisans...), - Gestion de l'entretien des véhicules (dépose[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement urbain

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Immobilier

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recrutons : Un(e) chargé(e) d'innovation sociale (F/H) en CDD CDD à temps plein à pourvoir dès le 1er juin jusqu'au 8 janvier 2027 Basé au Siège, à Villeurbanne - 55 rue de la Soie (Accessible Métro A, Tram T3, piste cyclable, .) Le service innovation, composé de 5 personnes, est un service ressource, laboratoire de notre projet stratégique « Permis d'agir - Faire de l'habitat social une opportunité ». Il contribue d'une part à l'amélioration de la qualité de vie des habitants (innovation sociale), et d'autre part à l'efficacité et à la qualité de vie au travail (Innovation - RSE - Méthodes), en mobilisant des démarches participatives au côté des locataires et des collaborateurs. Au sein du service innovation, les chargés d'innovation sociale coconstruisent de nouveaux services avec et pour les habitants visant à lutter contre la précarité, développer le lien social, et renforcer la capacité d'agir. Experts de la facilitation et des méthodes d'innovation ouverte, les chargés d'innovation sociale travaillent avec l'ensemble des équipes d'EMH (notamment la Direction de l'Aménagement et de l'Habitat Durable et les[...]

Ressources supplémentaires